每經(jīng)記者｜熊嘉楠  劉明濤    每經(jīng)編輯｜彭水萍    

6月20日上午，五糧液2024年度股東大會在宜賓召開。

在現(xiàn)場，五糧液集團（股份）公司黨委書記、董事長曾從欽指出，白酒行業(yè)進入全面深度調(diào)整“深水區(qū)”，總體呈現(xiàn)波浪式前進和螺旋式上升。但白酒行業(yè)文化載體特性、情感表達(dá)屬性、精神寄托屬性沒有變，當(dāng)前白酒消費深刻變革，消費年輕化、場景日常化、品質(zhì)悅己化、渠道數(shù)字化、價值情感化等趨勢變量交織共振。關(guān)鍵在于善于化危為機、危中尋機，心無旁騖地走好自己的路，做好自己的事，以自身發(fā)展的確定性應(yīng)對不確定性。

具體來看，首先五糧液要堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào)，聚焦固根基、揚優(yōu)勢、補短板、強弱項、促轉(zhuǎn)型精準(zhǔn)發(fā)力、久久為功。包括原糧、原酒、產(chǎn)品、價格、文化、營銷等10個體系。

其次，對標(biāo)世界一流烈酒，持續(xù)開展價值創(chuàng)造行動，以顧客和市場為中心，一品一策、一地一策、一商一策、一渠一策、一群一策，重構(gòu)白酒消費的“人、貨、場”規(guī)律。持續(xù)壯大“飲的人群”，持續(xù)完善“買的地點”，持續(xù)豐富“用的場景”。

曾從欽還強調(diào)要建設(shè)一流的文化內(nèi)核和品牌體系，堅持把品牌文化建設(shè)擺在核心戰(zhàn)略地位，持續(xù)將文化軟實力轉(zhuǎn)化為發(fā)展硬支撐。同時，強化市場化思維，全面推動經(jīng)營班子和團隊市場化轉(zhuǎn)型、專業(yè)化建設(shè)。人才團隊采取競聘上崗，要讓團隊彎下腰、卷起褲腿“下田干活”。